Poitiers Collectif engagé pour lutter contre les discriminations LGBTQI+

Image ?️‍? En ce jour où ont lieu plusieurs rassemblements de La Manif Pour Tous, Poitiers collectif souhaite réaffirmer son engagement pour lutter contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle ou à l’identité de genre. ➡️ Notre programme prévoit des actions concrètes pour faire de #Poitiers une ville accueillante, non discriminatoire et engagée contre les violences et discriminations envers les habitant.e.s #LGBTQI+ : ? Organiser une concertation régulière avec les acteurs associatifs #LGBTQI+ et de santé afin d’étudier le bilan de l’action municipale et de mieux cerner les besoins locaux ? Accompagner les actions de visibilité et montrer l’implication de la municipalité : présence lors des événements publics #LGBTQI+ et des débats organisés sur les thématiques LGBTQI+ et santé/VIH ? Former et sensibiliser les agents municipaux en charge de l’accueil ainsi que les agents du CCAS pour permettre un bon accompagnement des personnes #LGBTQI ? Renforcer la formation de l’ensemble des personnels éducatifs, notamment autour des enjeux de harcèlement, et associer les médiathèques aux actions éducatives de #sensibilisation afin de lutter dès le plus jeune âge contre les discriminations ? Soutenir politiquement & financièrement les #associations locales pour prévenir et lutter contre l’isolement et le suicide des jeunes, notamment par le renforcement de la capacité d’accueil en hébergement des jeunes en situation d’urgence ? Enfin, prendre en compte cet engagement pour les droits LGBTQI+ et la lutte contre toutes les discriminations dans l’ensemble des partenariats de la municipalité.

Image ?️‍? En ce jour où ont lieu plusieurs rassemblements de La Manif Pour Tous, Poitiers collectif souhaite réaffirmer son engagement pour lutter contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle ou à l’identité de genre. ➡️ Notre programme prévoit des actions concrètes pour faire de #Poitiers une ville accueillante, non discriminatoire et engagée contre les violences et discriminations envers les habitant.e.s #LGBTQI+ : ? Organiser une concertation régulière avec les acteurs associatifs #LGBTQI+ et de santé afin d’étudier le bilan de l’action municipale et de mieux cerner les besoins locaux ? Accompagner les actions de visibilité et montrer l’implication de la municipalité : présence lors des événements publics #LGBTQI+ et des débats organisés sur les thématiques LGBTQI+ et santé/VIH ? Former et sensibiliser les agents municipaux en charge de l’accueil ainsi que les agents du CCAS pour permettre un bon accompagnement des personnes #LGBTQI ? Renforcer la formation de l’ensemble des personnels éducatifs, notamment autour des enjeux de harcèlement, et associer les médiathèques aux actions éducatives de #sensibilisation afin de lutter dès le plus jeune âge contre les discriminations ? Soutenir politiquement & financièrement les #associations locales pour prévenir et lutter contre l’isolement et le suicide des jeunes, notamment par le renforcement de la capacité d’accueil en hébergement des jeunes en situation d’urgence ? Enfin, prendre en compte cet engagement pour les droits LGBTQI+ et la lutte contre toutes les discriminations dans l’ensemble des partenariats de la municipalité.

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