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Suivez l'actualité de Poitiers Collectif et découvrez nos propositions pour une ville plus verte, plus juste et plus démocratique.

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326 articles publiés Dernière mise à jour : 20 janvier 2025 14 catégories
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Gardons le lien ! Oui, mais comment ?

Image Image Pour cette année 2021, nous avons pris une bonne résolution : garder le lien avec vous toutes et tous qui nous suivez, vous donner régulièrement des nouvelles de nos actions - équipe élue et association - et surtout créer des espaces de rencontre et d’échange entre nous ! Image Mais pour correspondre au mieux à vos attentes, nous avons besoin de vous : préférez-vous que nous consacrions plus d’énergie aux newsletters, aux réseaux sociaux, aux réunions présentielles (lorsque nous pourrons à nouveau nous retrouver !) ? Votre avis nous est précieux ! Image️ Ainsi, n’hésitez pas à remplir le très rapide questionnaire ci-dessous : vos réponses orienteront nos choix de communication pour les prochains mois. Pour participer au questionnaire, cliquez ici !

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[Expression politique] Déconfinons la culture en 2021!

Salles de spectacles, médiathèques, musées, salles de concert, lieux de diffusion, lieux culturels : depuis neuf mois, ils programment, déprogramment, reprogramment, accueillent des artistes en résidence, font tout pour sauver ce qui peut l’être et faire vivre l’art et la culture dont nous avons tant besoin au quotidien. Ils s’étaient adaptés pour pouvoir rouvrir le 15 décembre : tout était prêt pour accueillir le public dans de bonnes conditions sanitaires. Mais ce n’est pas le choix qui a été fait au niveau national. Une décision qui met à mal les structures culturelles, mais également les artistes, les techniciens, les acteurs de l’événementiel et toutes celles et ceux qui œuvrent pour la diffusion culturelle. Image

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Poitiers Collectif vous souhaite une belle année 2021 !

Image Chers tous, chères toutes, Nous vous souhaitons une très belle année 2021 ! Nous quittons une année 2020 morose, source d’inquiétudes et d’injustices… Mais éclaircie, pour un temps, par tout le dynamisme, l’énergie, l’espoir autour du projet de Poitiers Collectif ! Nous ne vous remercierons jamais assez pour votre confiance, et 2020 restera, pour nous, l’année d’une victoire collective résolument positive. Ainsi, pour 2021, en nous inspirant au maximum de cette énergie, nous vous souhaitons une année apaisée, chaleureuse, conviviale, solidaire, mais aussi innovante, audacieuse, porteuse d’avancées pour l’écologie… L’équipe d’élus et d’élues se mobilise, au quotidien et avec combativité, pour travailler avec les acteurs de la ville, et faire avancer notre programme. L’année 2021 sera une année de mise en œuvre de nombreux projets, nous en avons hâte ! Parmi nos bonnes résolutions : revenir vers vous, pour vous donner des nouvelles sur l’avancée des travaux des élus, et créer des occasions de rencontre et de partage dès que cela sera possible. Ainsi, nous vous disons à très bientôt, et vous renouvelons tous nos vœux pour cette année qui commence !

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[Expression politique] Six mois de mandat : et si on faisait un premier bilan ?

Cher·es Poitevin·es, Il y a six mois, nous étions élu·es à la Mairie de Poitiers avec une ambition : renouveler les manières de faire de la politique et redonner confiance en la démocratie locale pour agir dans l’intérêt de tou·tes. Une ambition de taille pour un groupe composé dans sa grande majorité de citoyen·nes non encarté.es et sans expérience politique préalable. Alors, au moment de tourner la page de 2020, nous aimerions vous raconter où nous en sommes et ce que nous avons déjà fait. Image

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[Expression politique] De la fourche à la fourchette : vers une alimentation saine, locale et durable accessible à tou.te.s

La crise sanitaire nous a rappelé la fragilité de nos chaînes d’approvisionnement alimentaire. Si les camions, trains ou avions ne circulent plus, comment alimenter toute une ville ? Durant le confinement, nous sommes nombreux·ses à avoir (re)découvert les produits locaux de nos agriculteur·rices : souvent plus frais, de meilleure qualité, et pas forcément plus chers que les produits de grande surface. Sans aller jusqu’à une souveraineté alimentaire complète, les marges de progression vers une alimentation relocalisée sont réelles : aujourd’hui, seuls 1.5% des aliments consommés par les Poitevin·es sont produits localement. Alors, comment agir en faveur d’une transformation durable de notre modèle alimentaire à Poitiers ?

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[Conseil Municipal] Notre prise de parole sur le projet de fusion CHU Poitiers et GHNV Châtellerault

Le lundi 12 octobre 2020, lors d’un conseil municipal extraordinaire, les élu·e·s de Poitiers Collectif devaient se prononcer sur le projet de fusion entre le CHU de Poitiers et le Groupe Hospitalier de Nord Vienne (qui regroupe le centre hospitalier de Loudun, celui de Châtellerault et un EHPAD). Julie Reynard et Aloïs Gaborit, co-président·es du groupe, ont pris la parole pour exposer notre position commune sur le sujet. [caption id=“attachment_5372” align=“aligncenter” width=“387”]Image Le conseil municipal doit donner un avis consultatif au projet de fusion entre le CHU de Poitiers et le GHNV de Châtellerault[/caption] “Aujourd’hui, il nous est demandé de nous positionner sur le projet de fusion entre le Centre Hospitalier Universitaire de Poitiers et le Groupe Hospitalier Nord Vienne. Tout d’abord, nous souhaitons rappeler la philosophie qui guide l’action de Poitiers Collectif : faire confiance et faire avec. Et non pas, dans une logique de posture, aller contre, annihilant ainsi toute possibilité d’échanges et de discussions. À ce titre, nous souhaitons remercier Madame la Directrice. Merci d’être venue à notre rencontre et d’avoir pu apporter vos réponses à nos questions. Le Groupe Hospitalier de Nord Vienne est un acteur majeur du territoire châtelleraudais, avec 1352 agents dont 77 médecins, 726 lits, 921 naissances en 2018. Depuis les 20 dernières années, le territoire châtelleraudais n’a pas été épargné par les suppressions gouvernementales de service public avec par exemple la fermeture emblématique de l’école de gendarmerie en 2009 qui a laissé un grand vide dans la ville notamment en terme d’emplois. Aujourd’hui, la disparition du pôle hospitalier n’est tout simplement pas envisageable. En lisant le rapport qui nous a été transmis, nous comprenons que la situation financière du GHNV ne lui permettra pas, en cas de non-fusion, de continuer sa mission de service public hospitalier de proximité. A fin 2018, son bilan était déficitaire de 11 millions d’euros. Seule la direction commune de l’établissement engagée avec le CHU de Poitiers a permis un redressement de la situation en 2019 ; moyennant d’une part des facturations différées de la part du CHU pour près de 4 millions d’euros et du matériel mis à disposition pour 450 000 euros. Ces mesures ne peuvent être que temporaires. Les directions des deux centres hospitaliers ont déjà amorcé le processus de fusion dès 2018 pour une finalité en janvier 2021. Dans cette optique, certaines activités ont déjà été mises en commun : urgences, biologie et département d’information médicale. La direction du CHU assure la direction des ressources humaines du GHNV depuis novembre 2018. D’ores et déjà, la paie, la retraite, la protection sociale des agent·es non-médicaux ont été harmonisées. Les prévisions réalisées ont montré que le CHU avait la stabilité financière nécessaire pour absorber, avec le concours de l’ARS, la dette du GHNV sans compromettre l’avenir de la nouvelle entité. Nous comprenons donc qu’à ce stade la décision a déjà été enclenchée. Les mesures appliquées par la direction commune depuis 2018, ainsi que les réponses apportées par Madame la directrice générale sont de nature à donner des gages de confiance comme l’amélioration et la diversification de l’offre de soins à Châtellerault avec le recrutement de nouveaux postes. Nous pensons également à la l’harmonisation par le haut des délais d’attente avant CDI et à l’amélioration des modalités d’accueil des internes. Enfin, il apparaît clairement qu’un établissement fusionné saura attirer plus facilement des équipes de recherche importante et des professionnels qualifiés sur des spécialités recherchées. De façon plus générale, nous tenons à exprimer notre inquiétude face à la gestion globale de la santé en France visant à faire de l’hôpital une entreprise rentable à la productivité accrue, avec toujours moins de moyens et moins de personnels. Cette politique publique fondée sur la rentabilité des soins ne jure que par l’ambulatoire au détriment de l’hospitalisation longue, trop longue car trop coûteuse. Cette politique publique cherche à réduire ou à optimiser le nombre de lits, et nous dit qu’il faudrait être malade moins longtemps car cela coûte moins cher. Cette politique publique met le personnel soignant sous pression, l’épuise et n’est pas en mesure de lui offrir des conditions de travail à la hauteur des enjeux. Et c’est bien cette politique publique qui a montré ses faiblesses avec la gestion que nous avons connu avec la crise COVID, démontrant ainsi l’inefficacité de cette vision capitaliste du système de santé. Nous sommes bien conscient·es que l’objet de ce vote n’est pas de cautionner ou rejeter une politique nationale, mais bien de répondre à une situation précise, locale, territoriale, autant qu’à une nécessité économique réelle : sans fusion, le GHNV ne pourra se maintenir. Dans une volonté de reconstruire un lien fort entre Poitiers et Châtellerault, nous, élu·es du groupe Poitiers Collectif, avons décidé en responsabilité de donner un avis favorable à la fusion entre les deux établissements. Néanmoins, comme nous le disions en préambule, Poitiers Collectif dès sa construction a fait le choix de la concertation, du faire avec et de faire confiance à ceux qui ont les compétences pour avoir un avis éclairé. Nous ne désirons donc pas nous exprimer par des postures, à la place de ceux qui savent. C’est pourquoi, tout en étant vigilant au respect du travail de conseil de surveillance et des principes écrits dans la présente délibération, nous souhaitons la création d’un groupe d’appui à la maire constitué d’élu·es volontaires de Poitiers voire des autres communes. L’idée est de sortir de la délégation pure du pouvoir de ce conseil municipal à la maire dans son rôle de présidente du conseil de surveillance, mais bien de pouvoir, collectivement, apprendre, comprendre et interroger en toute liberté experts et personnalités qualifiées afin d’obtenir des éclairages sur l’avancée de la création du nouvel établissement hospitalier. Nous sommes déterminé·es à suivre de près, représentés par notre maire qui siègera au Conseil de surveillance, son déroulé et ses conséquences sur les plans écologique, économique et social. Nous sommes persuadé·es que sur nombre de ces sujets, nous pouvons avancer ensemble, dialoguer en confiance et faire en sorte que la fusion soit une réelle réussite. Il en va de notre santé et de celle de notre territoire.”

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Pour un moratoire sur la 5G !

Image Le groupe d’élu.e.s de Poitiers Collectif a décidé de se joindre à une tribune commune à plus de 70 élu.e.s, demandant un moratoire pour la 5G, et l’ouverture d’un grand débat citoyen sur le sujet. Le texte est à retrouver ci-dessous : Image Pourquoi ce texte ? Nous demandons un moratoire, pour ouvrir un débat politique et citoyen sur le déploiement de la 5G. ➡️ A l’heure où la sobriété énergétique doit être notre priorité, l’impact environnemental du déploiement de la 5G est il responsable ? ➡️ A l’heure où de nombreux territoires sont encore en « zone blanche », préfère t-on allouer l’argent public à l’accès de toutes et tous à internet, ou à l’hyper connexion des mêmes zones ?

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[Nos premières semaines de mandat] Trois questions à Hélène Paumier

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Depuis son lancement, Poitiers Collectif fait le choix de la transparence, afin de faire vivre au plus grand nombre la construction et le développement du projet.

Depuis notre entrée à la Mairie, la curiosité est au rendez-vous, et de nombreuses questions nous sont posées…. pour y répondre, nous donnons la parole aux élu.e.s afin de vous raconter les premiers pas de notre mandat !

Pour le quatrième épisode de cette série, et le jour de la rentrée, nous donnons la parole à Hélène Paumier, Adjointe à l’Éducation et aux écoles publiques.

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[Nos premières semaines de mandat] Trois questions à Antoine Sureaud

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Depuis son lancement, Poitiers Collectif fait le choix de la transparence, afin de faire vivre au plus grand nombre la construction et le développement du projet.

Depuis notre entrée à la Mairie, la curiosité est au rendez-vous, et de nombreuses questions nous sont posées…. pour y répondre, nous donnons la parole aux élu.e.s afin de vous raconter les premiers pas de notre mandat !

Pour le troisième épisode de cette série, nous donnons la parole à Antoine Sureaud, Adjoint à l’Education Populaire et aux Maisons de quartiers.

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[Nos premières semaines de mandat] Trois questions à Julie Reynard

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Depuis son lancement, Poitiers Collectif fait le choix de la transparence, afin de faire vivre au plus grand nombre la construction et le développement du projet.

Depuis notre entrée à la Mairie, la curiosité est au rendez-vous, et de nombreuses questions nous sont posées…. pour y répondre, nous donnons la parole aux élu.e.s afin de vous raconter les premiers pas de notre mandat !

Pour ce deuxième épisode de cette série, nous donnons la parole à Julie Reynard Adjointe à l’Economie circulaire et à l’Economie de Proximité, Déléguée au Commerce, à l’Artisanat et aux Marchés.

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